CỔ TỨC

(TSA) Công ty cổ phần Đầu tư và Xây lắp Trường Sơn trả cổ tức năm 2024 bằng tiền tỷ lệ 5%

Theo thông báo mới nhất của Công ty cổ phần Đầu tư và Xây lắp Trường Sơn (UpCOM: TSA) thì công ty sẽ chi trả trả cổ tức năm 2024 bằng tiền, tỷ lệ 5% với ngày đăng ký cuối cùng là 21/05/2025.

Theo thông báo mới nhất của Công ty cổ phần Đầu tư và Xây lắp Trường Sơn (UpCOM: TSA) thì công ty sẽ chi trả trả cổ tức năm 2024 bằng tiền, tỷ lệ 5% với ngày đăng ký cuối cùng là 21/05/2025.

Trả cổ tức năm 2024 bằng tiền cho cổ đông

– Tỷ lệ thực hiện: 5%/cổ phiếu (01 cổ phiếu được nhận 500 đồng)

– Ngày thanh toán: 30/05/2025

–Thông tin về công ty–

Công ty Cổ phần Đầu tư và Xây lắp Trường Sơn (địa chỉ tại khu công nghiệp Châu Sơn, phường Châu Sơn, thành phố Phủ Lý, tỉnh Hà Nam), mã chứng khoán: TSA, đi vào hoạt động năm 2002; là một trong số những doanh nghiệp hàng đầu cả nước trong lĩnh vực xây lắp công trình điện và sản xuất cột điện, cọc bê-tông ly tâm dự ứng lực; vốn điều lệ hiện là 350 tỷ đồng.
                                                                                                                                                                               Các chỉ số tài chính của công ty :

 

 

TSA đang giao dịch trên sàn UpCOM quanh mức giá 66.000 vnđ/cổ phiếu

 

 

————————–

💢 Tel: 0905 495 792 (Dr. Vũ)
💢 Website: 1https://phantichchungkhoan.net /
                    2icwealth.vn
💢 Email: Khoahocnghetrading@gmail.com
💢 Address: 74 Lý Nhân Tông, Khuê Trung, Cẩm Lệ, Đà Nẵng.
🎯 Mở tài khoản chứng khoán: https://phantichchungkhoan.net/huong-dan-mo-tai-khoan-chung-khoan-don-gian- 📖 Khoá học Phân Tích Chứng Khoán: https://khoahoc.phantichchungkhoan.net/

– Group Facebook Phân Tích Chứng Khoán: https://www.facebook.com/groups/phantichchungkhoan.net

– Nhóm Zalo Chat: https://zalo.me/g/dcgkdf933

– Kênh tiktok : https://www.tiktok.com/@phantichchungkhoan.net

– Kênh Youtube : https://youtube.com/channel/UCAJpbWwiwgqQYaX2v9mtBrA    

– Cộng đồng Tài sản số 4.0: https://www.facebook.com/groups/taisanso4.0

Related Articles

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Back to top button